Tiempo de trabajo

Regulación del tiempo de trabajo: duraciones máximas, descansos obligatorios, organización de la jornada y derecho a la desconexión.

Las 40 horas semanales no son un tope rígido: la ley las mide como promedio en cómputo anual y son los convenios los que...

La ley obliga a un descanso de al menos 15 minutos cuando la jornada continuada supera las 6 horas, pero solo cuenta com...

Desde 2019 la empresa debe registrar a diario el horario de inicio y fin de cada trabajador y conservarlo cuatro años. T...

En España no existe un porcentaje legal general de nocturnidad: el plus lo fija el convenio colectivo. Te explicamos qué...

El artículo 37 ET garantiza el descanso semanal y hasta 14 festivos retribuidos y no recuperables al año, pero no fija n...